2018退体金上调是多少

2018年养老金上调政策解读

2018年养老金调整方案由人社部和财政部联合发布，全国总体调整水平为2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右。此次调整采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，覆盖2017年底前已办理退休手续的企业和机关事业单位退休人员。

调整方案具体内容

定额调整部分

所有符合条件退休人员每月统一增加相同金额，体现公平原则。例如：

• 北京市每人每月增加45元
• 上海市每人每月增加60元

挂钩调整部分

与缴费年限、养老金水平挂钩，体现“多缴多得”原则：

• 缴费年限每满1年增加2~3元（各省标准不同）
• 按2017年12月养老金基数上调1.5%~3%

倾斜调整部分

对高龄退休人员、艰苦边远地区人员额外增加：

• 70岁以上每月多增20~50元
• 偏远地区退休人员多增15~30元

各省市调整幅度示例（部分）

实际案例计算演示

假设上海某企业退休人员情况：

• 2017年养老金3000元
• 缴费年限30年
• 年龄72岁

调整后计算：

1. 定额调整：+60元
2. 挂钩调整：30年×2元 + 3000元×2.1% = 60+63=123元
3. 高龄倾斜：+20元
   月增总额：60+123+20=203元

政策执行时间

各省市在2018年7月底前完成调整，补发金额从2018年1月起计算。例如：

• 7月发放调整后养老金时，将补发1-6月差额（203×6=1218元）

注意事项

1. 机关事业单位与企业退休人员同步调整，但具体细则可能存在差异。
2. 各省市实施方案需参考当地人社部门通告，西藏、青海等地区倾斜幅度更高。
3. 养老金上调后，医保划账基数可能相应提高。

如需查询具体地区政策，可登录当地人社局官网或拨打12333热线咨询。