2017眉山教师工 支多少

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2017年眉山教师工资水平

2017年眉山教师的工资主要由基本工资、绩效工资、津贴补贴等部分组成。根据公开资料和地区经济水平,眉山作为四川省地级市,教师工资标准参照四川省事业单位工资体系执行。

工资构成

  1. 基本工资:按教师职称和工龄核定,初级职称约2000-3000元/月,中级职称约3000-4000元/月,高级职称约4000-5000元/月。
  2. 绩效工资:根据学校考核情况发放,约占工资总额的30%-40%,平均每月1000-2000元。
  3. 津贴补贴:包括农村教师补贴、班主任津贴等,农村地区教师每月额外补贴300-800元。

参考数据(月收入)

职称 基本工资(元) 绩效工资(元) 总收入范围(元)
初级教师 2000-3000 800-1500 2800-4500
中级教师 3000-4000 1000-2000 4000-6000
高级教师 4000-5000 1500-2500 5500-7500

影响因素

  • 地区差异:眉山市辖县(如仁寿、洪雅)的工资略低于市区,但农村补贴更高。
  • 学校类型:公立学校工资稳定,私立学校可能提供更高薪资但浮动较大。
  • 教龄与学历:工龄满5年或研究生学历教师,工资会有5%-10%的上浮。

补充说明

2017年四川省事业单位工资普调,眉山教师工资较2016年增长约8%-10%。具体到个人需以当地人社局或学校财务部门核算为准。如需更详细数据,建议咨询眉山市教育局或查阅当年《四川省事业单位人员工资调整方案》。

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